測是什麼遏制了你的發展 - 職場停滯不前

A、缺少磨鐵成針的堅持
不能堅持，並非說你是一個懶散，無所作為的人，而是指你對自己有種恨鐵不成鋼的態度。你對自己的要求和自己能做到現狀相差太遠，即使在現實生活中，你可以做到很多事情，但是由於無法達到你心中的那個樣子，你會很多的挫敗感。你可以上嘗試著放下心中的執念，用簡單的要求先填補一段時間缺失的快樂，這樣你以後才有上升的空間。

B、缺少和同事交心的相處
不管你現在的情況如何，你目前還需要增加和同事相處的時間，更好的瞭解同事對你的看法，去了解你自己內在的不足和工作上的缺陷，只有充分地瞭解到自己在同事中眼中是什麼樣子，你才更有底氣的去迎接，接下來的困難和挑戰，以後的事情上也會更加的順心。

C、對職場的判斷力有漏洞
這裡說的判斷力，指的是你的綜合判斷力。可能你在人際判斷上很強，在業務判斷上比較弱，也有可能相反，如果你要擺脫現在狀態的不佳，就必須選擇自己比較弱的判斷方面進行提高，因為提高了判斷你之後，你可以在這方面獲得許多的益處，能夠獲得很多有效資訊，而不會像無頭蒼蠅一樣亂撞。

D、突破自己對自己的一些限制
我想你過於自我封閉的原因是認為自己應該埋頭苦幹，或者是你對周圍的世界充滿的一種恐懼感，害怕被傷害而不想要去接受。但是這樣的你無法獲得經歷和提升。你應該開啟你的心扉，努力的去迎接這個世界帶來的千變萬化，努力的去融入這個世界的環境，才可以為自己鍛造出堅硬的盔甲。